スタジオ件セミナールームの工事も大詰めです。内装工事もお盆明けから仕上げ工事をやる部分も出てきます。外構工事も初めないとですね。
今年のお盆前の工事はとにかく忙しかったです。11日から17日の1週間のお盆休みですが、1つの現場だけ川崎と古屋、大川と3人12日迄、頑張っています。この現場も23日で終わる予定です。この現場が終わると森部長の担当している埼玉県上尾市のマクドナルドの外構工事に力を入れる予定です。例年通りお盆前はめちゃくちゃ忙しくなりますが、今年はキャリアアップと言う物を登録しないと現場に入れません。まだ登録している会社が少ない為、今年のお盆前は名尾建本体で現場をこなしている為、例年より大変でしたね。
忙しく大変でしたが、ただ嬉しい事もありました。それは売上です。6月も1億円以上やりましたが、7月は1億4500万円の売上です。名尾建としては、ひと月の売上としては最高売上です。予定としては8月9月もう一踏ん張り頑張って、半期売上が7億円に近い数字が出ると思います。
私は社員達にいつも言うのが、目標が無いのであればお金が一番だよ!と。学生時代のテストと同じです。私はテストの点数には全く興味が無かったですが、お金には興味を持てよ!と言います。お金もテストも同じ数字だよ!てね。だから売上、利益など数字の事を私は名尾建の従業員達には、良く言います。
今名尾建の従業員は若手がどんどん増えています。10代20代の若者を含め名尾建に入社して3年未満と言う従業員が15名以上います。まだまだ仕事では私からするとクソガキの集団です。しかしそのクソガキ共が1年も経つと知らず知らずで技術を身に付けて行きます。それが武器です。
今月の売上1億4500万円の売上はたいした武器を持って無い若者が過半数なのにこの売上は凄いですね!3年目の竜馬などはアンカーセットがある大きい基礎工事などを今、担当しています。凱も近藤も3年目ですが、外構工事を担当して頑張っています。今、2年目のレオンや昭次郎が職長としてで初めています。瑞貴も秋頃には行けそうな感じです。 来年の7月の売上が1億4500万円であれば、余裕でこなしているかも知れませんね!基礎工事だけでは10億円の売上は望む事は難しいです。しかし外構工事をやる事で売上が経ちます。今から来年、再来年を楽しみにしている私がいます。
若者に技術を教えて行く事は、訳無いです。知らず知らずに覚えます。しかし今一番難しい事は組織です。人が増える事で力のある組織!組織力のある会社を作る事が難しいですね。ただ一つ言えるとは従業員が増えると言っても大手企業の様に何百人、何千人と言う訳ではありません。何十人の世界です。家族に毛の生えた人数です。その為、零細中小企業の名尾建は家族の様な組織図を作る事が出来ます。そこが大手企業との違いです。社長の私が従業員1人1人を直接観る事ができます。従業員はしっかりと私に観られている事で緊張感が生まれます。コレが零細中小企業の長所ですね。私の目が届かなくなった時、私の社長としての限界が見えて来ますね!その後は又、その時考えれば良いと思います。
この夏、もう一つ嬉しい事がありました。高校生が会社見学に来ました。人気の無い土木建築業ですからね^_^ 人事担当の髙橋拓巳も頑張っていますね。
昨年、名尾建に人事部を作り一年半です。拓巳の仕事がやっと形になり始めましたね。高校生が会社見学に来る事も凄い事ですよ!私も拓巳が名尾建に来る前に高校に挨拶に行き、就職担当の先生と話をしていて良く分かっています。馬鹿な先生が多く話にならない先生がほとんどです。しかしたま〜に本気で生徒の事を考え素晴らしい先生と出会う事もありました。こっちが本気で喋っているのに、それ?と言う先生がほとんどです。そんな先生ばかりの中から素晴らしい先生を探す事の大変さは、高校に行かないと分からないですね。かなり酷いですよ^_^ そう言いながらも、拓巳が名尾建に来て、中途ですが4名の若者が名尾建に入社しています。周りの会社に羨ましく思われています。人事部を作って2年経って無いですからね!凄いでしょ。
結果?と言う言葉があります。現場はやってナンボです。やっていれば終わります。早く飯をくうか、チンタラ食うかの違いです。理想は早く、綺麗に食うか!です。利益は別として現場を終わらせる事が結果!と言う言葉になります。
しかし人事、拓巳の担当の仕事は人が名尾建に入社して!が、結果になります。一生懸命仕事している事がこの答えで分かります。人事としては今のところ100点です。後はこの人の流れが継続出来るかですかね。3年継続すれば、本当の意味で100点だと私は思います。私が唯一出来ない事かもしれませんね!
若者が入社して育てる!会社が成長する!後は従業員が育った時、しっかりとした適正な給料を払える為に俺はとにかく利益の出る会社を作るのみですね!頑張らないとですね。良し!
2022
12
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