最近、労働基準監督署が週40時間以上働くな！とか何かとうるさくなって来ました。名尾建が仕事をいただいている会社も週に５日作業を心掛けています。零細中小企業の材料屋さんなんかはすっかり週休2日制です。
名尾建わ？と聞かれたら週休2日制にはまだ出来ていません。何故なら土曜日や休日にやる現場もまだまだあるからです。その為なかなか週休2日制には出来ないですね。ただ一つ昨年と変えたのは第4土曜日を休みにした事ですね。来期からは第2.第4土曜日は休みにするつもりです。
俺はこの国の行っている週休2日制には今は大反対です。何故ならインフレが起こっているからです。物価が上がり給料を上げなければいけない時期に現実には休みを増やし給料が下がっているのが現実です。あのトヨタ自動車系列の会社にしても休みは増えているが、給料がかなり下がっているのが現実ですね。
なんかね、国が言っている事とやっている事が違う事が分かります。もし、トヨタ自動車が休みを増やし給料を上げていれば日本国も変わるのかな？と思います。しかし現実は国が、大手企業がさらに利益を生む事が作戦だったかの様に思います。労働賃金を下げるか、売値を上げる事が1番会社にとって利益が上がりますからね。
この様に考えると個人資産を増やすより、企業の資産を増やす事のほうが国からすると徳❗️に思っている事が目的にしているのかな❓と勘繰ってしまいますね。
今の時代、働くな！働くな！と日本国が言っている様に思うし、洗脳されてしまいますね。週休3日制を取り入れる企業もあるぐらいですからね！
週休3日制？と考えると俺からするとリモート作業と一緒でコミニケーションを取らせなくしているのかな？と考えてしまいます。日本国！日本人の良い所は、他国からすると組織力！何ですけどね、どんどん日本国も他国に日本国の良い所を崩されている様に思います。
今、日本の国が1番やらなければいけない事は、休みを増やす事ではなく、賃金を上げる事だと俺は思っています。休みを増やし、賃金が上がる？はずがありません！働かない者、食うべからず！ってずーっと昔から言ってるからね。だから俺は今は賃金を上げる事しか考えていません！
後ね、俺達の土木建築業と言う仕事は経験してナンボ！何だよね。10の経験より11！11よりは12！何だよね。たくさんの経験をした方が良い！コレは全ての仕事に当てはまるからね。俺は10年！10年やれば、後は応用力！と良く言います。でもね、こんな休め休め！なんて言っていたら10年！では無く12年やんないとになってしまいますね。
よく御社は週休3日制を導入します。なんて言っている会社もあります。それを聞いて俺が思う事はこの会社より、名尾建の方が経験出来る！てね。勿論、仕事だけではありません。コミニケーション！さらに体力、精神的にもタフになるからね。
だってね。名尾建で働いている若い人達が10年間働いて技術を身に付け、もしそいつが、週休3日制で働きたい！と思うならば、自分で企業して実戦すれば良いんだからね！何をするにも、まずは技術！経験が無いとですからね！そう考えると、週休3日制の会社では絶対に働くなよ！と若者に言いたいですね。でもね、その週休3日制の会社で死ぬ迄働く！と言うなら別だけどね。10年先、20年先！は分からないからね。やっぱり、仕事は職人でも営業職でも技術を身に付けないとだよな！プロ意識を持たないとだね。技術を身に付けてからチンタラチンタラ働いても良し！バリバリ働いても良し！コレは男も女も一緒だよ！
俺？俺は男だから365日24時間いつでも働くつもりだよ！俺わね！男は仕事をする為に産まれて来たからね！一歩間違えるとパワハラ！モラハラ！だな笑笑。